Історія Paul Becker GmbH
Хто ми?
Близькість до клієнтів, традиції, гнучкість
Стабільність та досвід відрізняють нас як сімейне підприємство під керівництвом власника вже в 4-му поколінні. Наступництво забезпечено двома дочками, які як керівниці продовжують розвивати традиційне підприємство.
По всій країні ім’я BECKER означає досконалу, своєчасну техніку будівельних риштувань та весь спектр послуг у сфері робочих платформ та телескопічних навантажувачів. У регіоні Бадена Paul Becker GmbH додатково працює як служба контейнерів.
Керівництво
BECKER – це сімейне підприємство, і вже в четвертому поколінні. Але не тільки керівництво є частиною сім’ї BECKER, а й усі співробітники. Представляємо керівництво:
Харальд Беккер
Харальд Беккер приєднався до сімейного підприємства на початку 70-х років після комерційної освіти та пройшов там навчання маляра, а також отримав звання майстра-маляра, яке завершив у 22 роки. Поки його батько Пауль Беккер опікувався малярним відділом, Харальд Беккер взяв на себе будівництво риштувань та зробив BECKER однією з провідних компаній з будівництва риштувань завдяки своїм інноваційним ідеям щодо систем монтажу та транспортної логістики. У 1982 році Харальд Беккер став керівником Paul Becker GmbH і сьогодні разом зі своїми двома дочками формує успіх підприємства.
Сабріна Бінц
Після закінчення гімназії у 2005 році Сабріна Бінц розпочала дуальне навчання з BECKER як партнерським підприємством. Але ще раніше вона працювала як учениця в BECKER та BAREG – тому вона завжди була частиною підприємства та особисто знає всі сфери від диспетчерської до ваг та адміністрації. У 2008 році Сабріна Бінц стала керівницею BAREG, а у 2013 році – керівницею сфери контейнерних послуг та будівництва риштувань у BECKER. Завдяки її ентузіазму та ноу-хау вона змогла зробити обидві компанії, особливо сфери утилізації та контейнерних послуг, тим, чим вони є сьогодні.
Ванесса Бінц
Ванесса Бінц приєдналася до сімейного підприємства у 2007 році після закінчення гімназії як студентка дуального навчання з промислового інжинірингу. Її великий інтерес до технічних тем та будівельних машин, а також літня робота, яку вона виконувала ще під час навчання в школі в BECKER, зрештою привели її до відділу робочих платформ у компанії. Тому у 2013 році вона стала керівницею сфер оренди робочих платформ та навантажувачів. Її захоплення технічними речами є вирішальним для розширення автопарку, а також впровадження повністю електричної BECKER greenline та відкриття нових локацій для оренди робочих платформ протягом минулого десятиліття.
Станьте частиною сім’ї BECKER!
Робота на висоті у вас в крові так само, як і у нас? Тоді станьте частиною сім’ї BECKER – у нашому порталі вакансій ви знайдете всі відкриті позиції. Звичайно, ми також раді ініціативним заявам!
«Ми належимо до провідних компаній з будівництва риштувань у Німеччині. Але це можливо лише тому, що у нас є дуже багато співробітників, які виросли в BECKER, які частково навчалися в BECKER і які також носять BECKER у серці та крові.»
«Я вважаю, що ми маємо велику перевагу в тому, що у нас є багато співробітників, які працюють у нас десятиліттями і тому, звичайно, є носіями неймовірного ноу-хау. Наш власний інтерес плюс співробітники просто створюють хорошу суміш.»
Для нас важливо, щоб нашим співробітникам було добре. Наше підприємство могло розвиватися лише тому, що дуже багато співробітників тепер уже так довго працюють у нашій компанії та також беруть на себе дуже багато відповідальності.
